В соответствии со ст. 140 Трудового кодекса Российской Федерации при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
Проверкой установлено нарушение работодателем срока выплаты окончательного расчета при увольнении в отношении 7 работников ОАО «Ростиловский».
В связи с выявленными нарушениями трудового законодательства прокуратурой района возбуждены дела об административном правонарушении по ч. 1 ст. 5. 27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права) в отношении ОАО «Ростиловский» и руководителя юридического лица.
Государственной инспекцией труда в Вологодской области в апреле 2015 года рассмотрены материалы проверки и дела об административном правонарушении, по результатам рассмотрения юридическое лицо привлечено к административной ответственности в виде штрафа в размере 30 тыс. рублей, руководитель юридического лица привлечен к административной ответственности в виде штрафа в размере 3 тыс. рублей.
Ю. Малахова, старший помощник прокурора района.
